Яндекс.Метрика
+7 (499) 240-48-48; +7 (499) 240-48-77
Заказать звонок

Навигация: Наши статьи / Кадровые агентства


Кадровые агентства

     Хотите увеличить производительность, повысить лояльность ваших сотрудников? Нужно правильно подобрать сотрудников. У вас нет на это время? Обратитесь в специальную службу по подбору персонала. Плохой подбор кандидатов это плохой коллектив, в котором надолго не задерживаются, то есть текучка вам обеспеченна. Подбор персонала по-другому рекрутинг  сопоставление требований организации с предоставленными характеристиками кандидата.

    Рекрутинговое агентство поможет вам подобрать лучшего специалиста в своём деле. Рекрутинговое агентств берёт оплату за свой вид деятельности процент от годового дохода, предложенного специалиста.

    Бывает шесть видов подбора персонала: прием специалиста по его личной инициативе, прием специалиста по резюме, которое размещает в банк Ищу работу,  прием кандидата  при содействии рекрутингового  агентства,  прием специалиста  из  родственников или знакомых,  прием специалиста по объявлению в газете, прием специалиста  по рекомендационному письму  с прежнего места работы.

    Рекрутинговые агентства не берут деньги с представленного кандидата. Для сотрудника агентство это не поиск работы,  желание сделать карьеру. Рекрутинговые агентства не бросают своих кандидатов а продолжают следить за ними как они работают.

   Для нашего времени кадровое агентство очень востребовано. Ведь при правильной подборке кадров зависит успешная работа всего предприятия. В интернете можно найти профессионалов своего дела    рекрутинговые агентства. Которые рады помочь вам в подборке специалистов своего дела.